ความสูญเปล่า 8 ประการ

ความสูญเปล่าที่พูดถึงหมายถึงอะไร? ความสูญเปล่า หรือ Waste คือ สิ่งที่ไม่จำเป็นในระบบการผลิต หรือ สิ่งที่ไม่ทำให้เกิดผลประโยชน์ หรือกำไร [...]

By |2022-05-19T09:58:36+00:00May 19, 2022|Blog@TH, HR|0 Comments

PDPA พ.ร.บ. คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล

“1 มิถุนายน 2565 เป็นวันเริ่มต้นของการบังคับใช้ พ.ร.บ. คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ. 2562 หรือ [...]

By |2022-05-19T09:42:28+00:00May 19, 2022|Blog@TH, HR|0 Comments

KPI “ตัวชี้วัดแห่งความสำเร็จ”

“ทุกองค์กรต่างก็ต้องอยากพัฒนาประสิทธิภาพการทำงานของตนเอง หากไม่มีการพัฒนาประสิทธิภาพการทำงาน องค์กรก็คงจะเติบโตไม่ได้…” วันนี้เรามาดูกันดีกว่าว่า KPI ที่เราได้ยินกันบ่อยๆ ในการทำงานนั้นจริงๆ แล้วมันคืออะไร? สำคัญอย่างไรและมีประโยชน์อะไรบ้างกับองค์กร [...]

By |2022-05-19T08:31:22+00:00May 19, 2022|Blog@TH, HR|0 Comments

รู้จัก Cyber security ก่อนพาองค์กรก้าวไปในโลกดิจิทัล

ในปัจจุบัน...ผู้คนที่เกี่ยวข้องกับเทคโนโลยี มีมากกว่า 7.83 พันล้านคนทั่วโลก และมีการเชื่อมต่อกับเทคโนโลยีอย่างต่อเนื่อง ธุรกิจที่ต้องการเติบโตต่อไปจึงต้องปรับตัวเพื่อเข้าสู่โลกดิจิทัล แต่สิ่งหนึ่งที่ทุกคนต้องยอมรับ คือนอกจากเทคโนโลยีจะเติบโตแล้ว อาชญากรรมไซเบอร์ก็เติบโตไม่แพ้กัน [...]

By |2022-05-26T10:29:52+00:00May 19, 2022|Blog@TH, HR|0 Comments

5 e-Signature มีผลทางกฎหมาย รับธุรกิจยุคดิจิทัล

ลายมือชื่อ….เป็นเครื่องมือสำคัญประเภทหนึ่งของบุคคลในการแสดงเจตนาที่จะผูกพันตนเองเข้ากับข้อความที่ระบุในเอกสาร ซึ่งทุกคนหลีกหนีการเซ็นชื่อไม่ได้  โดยเฉพาะกลุ่มวัยทีน และกลุ่มธุรกิจ e-Commerce ที่ชอบช้อปปิ้งกับร้านค้าทางออนไลน์ หรือใช้บริการผ่านเว็บไซต์และแอปพลิเคชัน รวมถึงชำระค่าใช้จ่ายต่าง ๆ [...]

By |2022-05-19T07:18:14+00:00May 19, 2022|Blog@TH, HR|0 Comments

ETDA เปิด 4 ภัยออนไลน์ที่ธุรกิจต้องเจอ ในยุคดิจิทัล

ETDA เปิด 4 ภัยออนไลน์ที่ธุรกิจต้องเจอ ในยุคดิจิทัล  แนะช่องทางนักธุรกิจรุ่นเก๋า-หน้าใหม่ เสริมภูมิคุ้มกันปิดช่องโหว่มิจฉาชีพ ทุกวันนี้ โมเดล [...]

By |2022-05-13T03:59:57+00:00May 13, 2022|Blog@TH, HR|0 Comments

Disclosure Form คืออะไร? ยื่นเมื่อไหร่? ใครต้องยื่นบ้าง?

กรมสรรพากรใจดีขยายเวลายื่น Disclosure Form รอบระยะเวลาบัญชีปี 2563 ออกไปเป็นภายในวันที่ 30 พฤษภาคม พ.ศ. [...]

By |2022-05-13T03:16:16+00:00May 13, 2022|Blog@TH, HR|0 Comments

ปรับเพิ่มค่าแรงขั้นต่ำ พลิกชะตาของเศรษฐกิจไทยจริงหรือ?

“ในยุคที่อะไรๆ ก็ขึ้นราคา ยกเว้นค่าแรง เป็นคำที่ถูกพูดถึงกันบ่อยมากในภาวะเศรษฐกิจเงินเฟ้อ ที่ค่าครองชีพของทุกคนเพิ่มขึ้นอย่างชัดเจน เป็นสิ่งที่สร้างความกังวลให้ทั้งกับประชาชน ผู้ประกอบการ และนักลงทุน ยิ่งราคาสินค้าที่จำเป็นในชีวิตประจำวัน [...]

By |2022-05-13T02:57:17+00:00May 13, 2022|Blog@TH, HR, แรงงาน/ลูกจ้าง|0 Comments

Work-Life Balance ไม่ใช่เรื่องใหม่ !?

แนวคิด Work-life Balance คือการที่เราต้องปรับสมดุล “ระหว่างงาน และชีวิตส่วนตัว” ก็เพื่อลดผลกระทบจากการทำงานหนักเกินไป โดยถ้าคุณทำได้ ก็จะสามารถสร้างความสุขให้กับชีวิต  [...]

By |2022-05-12T10:17:54+00:00May 12, 2022|Blog@TH, HR|0 Comments
Go to Top